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拓展課程簡介

高效團隊建設課程

2014/12/02

背景展示:
  一些領導者在促成共識,凝聚人心,人力開發等方面缺乏明確的設想。也沒有開展培訓以支持這些努力,就不可避免地轉變成傳統的監督者。
  如果你希望培育團隊精神,就要謹慎的采取行動,緩慢前進。單單有好的愿望是不夠的,你需要清楚當前的處境和發展目標。
  千萬不要把團隊視為一種理念,要根據特定業務條件,特定的組織,結合實際需要,工作方式,動力和阻力因素,評估團隊的潛力。

培訓目標:
  培養計劃、組織、協調能力
  增進學員對團隊力量的認識,培養學員的歸屬感
  感受溝通、理解、信任、合作的重要性
  感受面對困難時,應有的態度和做事方式
  培養相互激勵、融洽的人際關系,提高團隊的凝聚力
  遵從團隊紀律,體會個人在團隊中的位置
  提高組織學習能力,集體解決問題的能力

間:兩天
戶外訓練項目:
個人高空挑戰項目:斷橋、高空抓杠
團隊高效溝通協作項目:天梯、緬甸橋
團隊溝通協作項目:信任背摔、孤島求生、罐頭鞋、盲人方陣、真人cs

適用人群:
  企事業單位分管領導、中層管理者、機關公務員
  對于渴望建立組織內和諧人際關系的單位也很適用

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